在高考中，学生会因为成绩不同而被不同的学校录取。成绩好的学生自然会去本科院校学习，成绩不理想的只能选择专科院校学习。虽然本科生和专科生都是大学生，但他们之间有很大的差异。然而，很多毕业生发现，工作后的自己完全不一样了。

　　大学学历与大专学历在工作上的差距；

　　1.国家机关、事业单位招聘需要本科或硕士以上学历，不具备报考专科资格。

　　2.比如很多学校本科招聘物流管理人员和实验人员，有的中小学本科以上招聘教师，专科及以上招聘硕士或博士教师，所以本科生基本没有机会。

　　3.大部分公务员只是辛苦工作的一部分，允许专科生报考，工作地点基本都在基层。很多理想的工作机会都会因为学历而失去。

　　每当毕业季来临，如果你是一个普通大学的学生，你会发现一些好的企业根本不会在你的学校举办一场演讲。想找个好工作，需要去大城市或者重点大学投简历，有时候会被歧视。而名牌大学的学生只需要在校等待，就会有很多名企的工作机会向他们招手。这就是区别。

　　收入差距：

　　本科生和专科生毕业十年后的差距，往往体现在收入差距上。曾经有人在2018年对不同学历的应届毕业生的毕业起点进行了薪资调查，发现不同学历的应届毕业生薪资差距还是很大的。仅对比大专学历和本科学历，我们就能发现两个学历的薪资相差1600元。

　　此外，专科生在求职时会比本科生面临更多的障碍。比如考公务员。目前很多公务员岗位要求本科以上学历才能报考，这意味着本科生考公务员的比例将大大超过专科生。

　　竞争优势：

　　很多单位(特别是国家机关、事业单位)都把本科以上学历作为提拔干部、竞选领导职务的基本条件。即使他们完全有资格，也没有资格参选，但他们不能把握眼前的机会。即使他们找到了大专以下的工作，他们在未来的晋升中也会面临很多困难。

　　学校的社会认可度：

　　等你毕业出来找工作，你会发现很多企业就是不认为是985或者211。比如一个企业招聘一个人，面试的毕业生有十个，985、211五个，“双非”五个。第一轮大部分HR想都没想，直接筛选出了最后五名。

　　虽然现在说人人平等，但是要记住：平等不是完全平等的。事实上，这个社会很容易根据权力、金钱或教育背景来划分阶层。